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IA y el Futuro del Trabajo
El problema que abordamos
La rápida adopción de la inteligencia artificial está transformando la organización del trabajo, los perfiles ocupacionales y las dinámicas de productividad. En América Latina y el Caribe, estos cambios se producen en contextos de alta informalidad, brechas de habilidades, heterogeneidad productiva y capacidades institucionales desiguales. Sin políticas anticipatorias y coordinadas, la IA puede profundizar desigualdades existentes, generar desajustes entre oferta y demanda laboral y limitar el aprovechamiento de sus beneficios para el desarrollo.
¿Qué hacemos?
Apoyamos a los gobiernos en el análisis y diseño de políticas públicas para gestionar la transición del mercado laboral en la era de la IA. Nuestro trabajo se orienta a anticipar impactos, fortalecer capacidades, promover una adopción productiva e inclusiva de la IA y contribuir a la generación de empleo de calidad, en coherencia con los objetivos de desarrollo de la región.
¿Cómo lo hacemos?
Combinamos análisis económico, evidencia empírica y herramientas aplicadas de política pública. Desarrollamos estudios sobre el impacto de la IA en el empleo, las tareas y las habilidades; apoyamos el diseño de políticas activas de formación, reconversión y protección laboral; y promovemos enfoques de gobernanza que articulen productividad, inclusión y trabajo decente. A partir de la experiencia regional de la CEPAL, ofrecemos marcos analíticos, metodologías y orientaciones prácticas que permiten a los países anticipar escenarios, diseñar respuestas informadas y gestionar de manera estratégica el futuro del trabajo en la era digital.
El problema que abordamos
La rápida adopción de la inteligencia artificial está transformando la organización del trabajo, los perfiles ocupacionales y las dinámicas de productividad. En América Latina y el Caribe, estos cambios se producen en contextos de alta informalidad, brechas de habilidades, heterogeneidad productiva y capacidades institucionales desiguales. Sin políticas anticipatorias y coordinadas, la IA puede profundizar desigualdades existentes, generar desajustes entre oferta y demanda laboral y limitar el aprovechamiento de sus beneficios para el desarrollo.
¿Qué hacemos?
Apoyamos a los gobiernos en el análisis y diseño de políticas públicas para gestionar la transición del mercado laboral en la era de la IA. Nuestro trabajo se orienta a anticipar impactos, fortalecer capacidades, promover una adopción productiva e inclusiva de la IA y contribuir a la generación de empleo de calidad, en coherencia con los objetivos de desarrollo de la región.
¿Cómo lo hacemos?
Combinamos análisis económico, evidencia empírica y herramientas aplicadas de política pública. Desarrollamos estudios sobre el impacto de la IA en el empleo, las tareas y las habilidades; apoyamos el diseño de políticas activas de formación, reconversión y protección laboral; y promovemos enfoques de gobernanza que articulen productividad, inclusión y trabajo decente. A partir de la experiencia regional de la CEPAL, ofrecemos marcos analíticos, metodologías y orientaciones prácticas que permiten a los países anticipar escenarios, diseñar respuestas informadas y gestionar de manera estratégica el futuro del trabajo en la era digital.
